美国强劲的劳动力市场再一次让专家们惊讶于其弹性。< >
美国劳工统计局(Bureau of Labor Statistics)最新的职位空缺和劳动力流动调查(job opportunities and Labor Turnover Survey)显示，尽管经济形势放缓，但截至4月底，职位空缺数量仍上升至1,010万个。< >
Bankrate高级经济分析师马克·哈姆里克(Mark Hamrick)表示:“根据最近一次统计，这意味着每个失业者有1.8个工作机会。”< >
尽管塔吉特(Target)、好市多(Costco)和家得宝(Home Depot)等主要零售商报告一季度销售放缓，但该行业上月新增了20.9万个职位空缺。< >
“考虑到过去几年该行业面临的动荡，这尤其令人惊讶。例如，假日购物季令人意外地平平无奇，所以这可能是一个好迹象，表明尽管目前经济有些放缓，但零售业仍保持得相当不错。”< >
医疗和社会救助、运输、仓储和公用事业也出现了六位数的增长。< >
裁员和解雇人数降至160万人。戒烟率稳定在2.4%。< >
虽然这些数据对工人来说是个好消息，但对将于6月中旬再次开会的美联储(Federal Reserve)来说，问题变得复杂了。由于市场仍担心紧张的环境令通胀居高不下，JOLTS的报告可能有助于证明再次加息的合理性，而加息可能会加剧经济衰退的风险。< >
"这不是美联储官员希望看到的:就业市场依然火热，甚至可能加速增长，" Lightcast资深分析师Rachel Sederberg表示。< >
美联储5月份的褐皮书(Beige Book)衡量了各地区的经济状况。褐皮书显示，各地的联系人都表示，很难找到不同技能水平和行业的工人。不过，报告指出，尽管大多数地区的就业都有所增长，但增速比最近几个月要慢。< >
ZipRecruiter首席经济学家波拉克(Julia Pollack)指出，与去年3月逾1,200万个职位的峰值相比，目前的职位空缺减少了16%。科技、商业、运输和仓储以及金融和保险行业的招聘岗位降幅最大。< >
她说:“相比之下，教育和农业方面的支出并没有下降，医疗保健、体育和娱乐方面的支出也略有下降。”< >
下一个关键的劳动力市场指标将于周五公布，届时将公布5月份就业报告。< >
